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TEAMING PEOPLE Ihr Partner – gemeinsam Zukunft gestalten

Willkommen bei TEAMING PEOPLE

Die Arbeitswelt befindet sich in einem rasanten Wandel und damit steigen die Anforderungen an Unternehmen stetig.

Teaming People unterstützt Sie in wichtigen Bereichen:

In Zeiten, in denen Strukturen und Prozesse angepasst werden müssen oder eine temporäre Vakanz entsteht, bietet sich eine zeitgemäße Antwort an: das Hinzuziehen eines Interim Managers in Ihr Unternehmen

Das klappt nicht immer, aber zumindest sollten durch entsprechendes Projektmanagement Abweichungen frühzeitig erkannt und Maßnahmen eingeleitet werden. Mit unserer langjährigen Erfahrung unterstützen wir Sie dabei.

Wenn es darum geht, die Führungskräfte im Unternehmen mit den notwendigen Kompetenzen auszustatten, um Veränderungen erfolgreich zu machen, empfehlen wir die Unterstützung durch Führungskräftetrainings und Coachings. Diese Entscheidung ist nicht nur sinnvoll, sondern auch erfolgversprechend.

Als erfahrene Partner stehen wir Ihnen zur Seite, um die erforderlichen Maßnahmen in enger Abstimmung mit Ihnen einzuleiten und umzusetzen. Unsere Kernkompetenzen erstrecken sich über verschiedene Branchen, gestützt durch langjährige Berufserfahrung und kontinuierliche Weiterbildung, wodurch wir ein hohes Erfahrungspotential mitbringen.

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Interim Management

Wenn zeitnah Handeln erforderlich ist, jedoch die passende Personalressource fehlt, ist es zweifellos eine kluge Entscheidung, einen Interim Manager in Ihr Unternehmen zu integrieren. Neben der notwendigen Mitarbeiterführung und Förderung der Mitarbeiter werden mit einem objektiven Blick Strukturen und Prozesse untersucht und nach einer neutralen Analyse Potenziale für mögliche Anpassungsbedarfe und Veränderungen aufzeigt und abgestimmt umgesetzt.

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Projektmanagement

Transformation und Digitalisierung sind heute in aller Munde. Eine erfolgreiche Transformation im Unternehmen erfordert einen qualifizierten Projektmanager mit entsprechender Führungskompetenz. Unser Experte verfügt über:

  • Freude am Umgang mit Kunden und Mitarbeitern
  • Unternehmerisches Geschick das Budget im Auge zu behalten
  • Souveränen Umgang mit Komplexität und Veränderungen
  • Fähigkeit zur richtigen Anwendung von Methoden für erfolgreiche Zusammenarbeit
  • Leadership-Qualitäten, um Ihr Team zur Höchstform zu bringen
  • Fähigkeit zur Schaffung transparenter Strukturen und kontinuierlichen Verbesserung
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Führungskräfte-Training

Die Rolle der Führungskräfte befindet sich im Wandel. Heutzutage wird von Führungskräften eher erwartet, dass sie in der Funktion eines Coaches und Beraters agieren – eine Herausforderung für viele von ihnen. Veränderungen im Unternehmen müssen von Führungskräften nicht nur initiiert, sondern auch aktiv getragen werden. Damit sind Führungskräfte der Schlüssel zum erfolgreichen Implementieren von Veränderungen.

In Kooperation mit einer führenden Akademie für Führungskräfte-Trainings bieten wir maßgeschneiderte Coachings und Trainings an, die auf Ihre individuellen Anforderungen zugeschnitten sind. Durch unsere Trainings entwickeln wir Vorgesetzte zu wirkungsvollen Führungskräften, indem wir essenzielle Kommunikations- und Verhaltenskompetenzen vertiefen. Gerade bei der Übernahme unternehmerischer oder personeller Verantwortung erweist sich dies als entscheidender Erfolgsfaktor.

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Bernd Schotten

Bernd Schotten Ihr Partner – gemeinsam Zukunft gestalten

Nach dem Abitur und der Ausbildung zum Mathematisch-Technischen Assistenten bei der Bayer AG Leverkusen habe ich das Informatikstudium an der TU Karlsruhe abgeschlossen. Bei Digital Equipment war ich im direkten Vertrieb im Bereich der Telekommunikationsanbieter für die Themen Billing, Netzwerkmanagement und Hardware verantwortlich. Im Rahmen des Partnervertriebs habe ich bei SUN Microsystems Softwarehersteller im Segment der Telekommunikation betreut.

Mein Einstieg in die Noser-Gruppe erfolgte als Leiter Consulting für die FROX communication AG für den Bereich Servicemanagement bei Telekommunikationsanbietern gemeinsam mit Siemens. Mit dem Thema Call (Contact) Center Technologie und Integration von Helpdesk- / CRM-Anwendungen wechselte ich zur Bucher & Suter AG. Über die Positionen Business Development in Deutschland und Mitglied der Geschäftsleitung in der Schweiz übernahm ich die Verantwortung als Vorstand für das Projektgeschäft (Vertrieb, Realisierung und Service) für die EU.

Über 30 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich

  • 10 Jahre Softwareentwicklung
  • 20 Jahre Vertrieb komplexer IT-Projekte
  • 15 Jahre Projektmanagement von nationalen und internationalen Projekten
  • 20 Jahre Managementerfahrung bis zur Gesamtverantwortung eines mittelständischen Systemhauses
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Kontakt

Inhaber: Bernd Schotten

Adresse:

Bärwalder Weg 11,23714 Malente